19 اردیبهشت 1401
انتخاب مبلمان برای محیط کار اهمیتی برابر با انتخاب و چیدمان مبلمان در محیط منزل دارد. دلیل این امر ساده است؛ افراد بخش بزرگی از زمان‌شان را در محیط کار می‌گذرانند. به همین خاطر در انتخاب و چیدمان مبلمان محل کار، باید زیبایی، راحتی و کارآیی مد نظر قرار بگیرد. طراحی محیط کار سهم مهمی در اعتبار و شهرت شرکت در زمینه‌ی تخصصی فعالیت‌اش دارد. از این‌رو باید به طور جدی مورد توجه قرار بگیرد. توجه به جزئیات، سبک و […]
19 اردیبهشت 1401
از ویژگی‌های معماری و خصیصه‌های دوره‌ای حداکثر استفاده را ببرید. اگر دفتر شما در ساختمان دوره‌ای خاص است، از خصیصه‌های معماری و آن دوره در جهت خلق دفتر کاری لوکس استفاده کنید. رنگ‌آمیزی این خصیصه‌ها با رنگی متضاد رنگ دیوارها و سقف‌تان باعث برجستگی آنها می‌شود. با آویز یا لوستر بیانیه‌ای یا گوشواره‌ای باعث تقویت این خصیصه‌ها شوید. چنین تضادهایی زیبا به نظر می‌رسند و چشم هر بیننده‌ای را به سمت سقف حرکت می‌دهند و باعث حظ می‌شوند. دفتر کاری‌تان […]
19 اردیبهشت 1401
پوشش‌های پنجره‌ی مختلفی در انواع سبک‌ها و طرح‌های خلاقانه وجود دارد که علاوه بر محافظت از پنجره و تابش اشعه‌های خورشید، به زیبایی فضای اداری یاری می‌رسانند. پوشش‌های پنجره در انواع مختلفی از جمله پرده‌های ضخیم، کرکره‌ها و پرده‌های پنجره وجود دارد. برخی از پوشش‌های پنجره مانند پرده‌های فلزی برای محافظت از پنجره‌ها در برابر سرقت، آب‌وهوای طوفانی و دمای شدید تابستانی در نمای بیرونی استفاده می‌شوند. در مقابل پرده‌های داخلی، محیط را از تابش مسقیم نور خورشید محافظت می‌کنند […]
19 اردیبهشت 1401
زمانی که کارکنان دور از میز کار خودشان هستند، بعضا کارشان به بالاترین حد بازدهی می‌رسد. گردهمایی کارکنان در اتاق‌های کنفرانس، آموزش مهارت‌های جدید به کارکنان، انجام بررسی‌های عملکردیِ سالانه، امضای قرارداد با مشتریان جدید و ایده‌پردازی‌های مربوط به استراتژی سالانه‌ی کسب‌وکار را آسان‌تر می‌کند. میزهای کنفرانس سیم‌دار به کارکنان این امکان را می‌دهد که در طول جلسه به طور مجازی با افراد حاضر در اتاق و دیگران ارتباط برقرار کنند و به طور یکپارچه با همه در ارتباط باشند. […]
19 اردیبهشت 1401
فضای کاری امروزی، به سوی محیطی بازتر، پویاتر و با هم‌افزایی بیشتر تغییر مسیر داده است. دیوارها و موانعی که کارمندان را در اتاقکی تنگ محصور و از یکدیگر جدا می‌ساختند، در جهت ایجاد فضاهایی کاری دسته‌جمعی و به هم‌پیوسته که درونشان، کارکنان می‌توانند بیشتر شبیه یک تیم فعالیت کنند و کمتر احساس تقسیم‌شدگی داشته باشند، فرو ریخته‌اند. در این نوشته پنج دلیل مهم برای اثبات اینکه چنین فضاهایی می‌توانند بهره‌وری شرکت را افزایش دهند، آورده‌ایم. 1- یکپارچه‌سازی فنآوری یکی […]